¿Qué es?
La asertividad es la
capacidad de comportarse correctamente en una situación dada, estar
consciente del entorno y las personas a nuestro alrededor para poder
comunicarse de una forma que permita una interacción clara y sin
malentendidos que no cause reacciones no deseadas.
Generalmente las personas
que no son asertivas es porque son muy pasivas, es decir, tímidas, calladas
y/o retraídas, o muy agresivas, es decir, imponen su opinión, desestiman la
de otros o no les permiten expresarse.
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¿Por qué es importante?
Es importante debido a que
puede ser una barrera de la comunicación. No ser asertivo puede ocasionar que
las personas no tengan una comunicación clara y que se malinterpreten los
mensajes. Puede incluso eliminar la comunicación al evitar a la persona que
no es asertiva o al evitar comunicarse con otros.
Es de vital importancia en
la etapa de la adolescencia para poder comunicarse correctamente con los
padres, y los padres con sus hijos, debido a que en esta etapa los
adolescentes experimentan muchos cambios que pueden ser problemáticos. Los
cambios físicos y cognitivos crean muchas vulnerabilidades en los
adolescentes y una comunicación clara y correcta con los padres, las personas
en quien más confían, es importante para un desarrollo saludable físico y mental.
A) Técnica
1
La primera técnica nos habla de la forma de ser más
asertivo, al ser menos pasivo.
1. Poner más atención a ti mismo. Conoce tus gustos y tus
sentimientos.
2. Evita decir frases como “no sé”, “como sea”, “no importa”
o “como quieras”. Estas frases restan importancia a tus gustos y opiniones.
3. Haz un intento para hacer peticiones y que te sientas más
cómodo estableciendo y compartiendo tus necesidades a las demás personas.
4. Comparte tu opinión. Evita el miedo a sentirte juzgado,
rechazado o ignorado al compartir activamente tus opiniones.
5. Practica diciendo oraciones con “yo”. Por ejemplo, “yo
quiero”, “yo necesito” o “yo pienso”. Esto te dará más presencia y validez
como persona y levantará tu confianza.
6. Encuentra un modelo a seguir. Esta persona te puede
ayudar a ser más asertivo y te permitirá observarle en la vida real. Además,
que te sentirás acompañado y será más fácil que tengas confianza en actuar
asertivamente.
7. Recuerda siempre que eres tan importante como todos los
demás.
B) Técnica
2
Esta técnica tiene como objetivo ser más asertivo al ser
menos agresivo cuando te comunicas.
1. Deja que las demás personas hablen primero. Muestra
respeto a los demás dándoles la oportunidad de expresarse antes de ti.
2. Debes estar consciente cuando hablas sobre las demás
personas que están en la conversación. Si interrumpes a alguien, detente,
discúlpate y permite que la otra persona termine lo que estaba diciendo.
3. Pide a otros su opinión y escúchala activamente. No solo
se te pide que le des lugar a otros para hablar, sino que actúes conforme a
lo que están diciendo. Un error común sería dejar este paso a la mitad. Esto
sería que pidas la opinión de otros y después continúes sin cambios en la
conversación, haciendo así sentir a otros ignorados.
4. Al expresar tu opinión distinta a los demás, no busques
herir a las demás personas por tener una opinión distinta. Si no estás de
acuerdo, exprésalo de forma cordial sin insultar a otros con frases como “eso
es tonto”, “que ridiculez”, etc.
5. Encuentra a un modelo a seguir. Al igual que el tutorial
anterior, esto permite que veas en tiempo y circunstancias reales a una
persona que sepa como comportarse de forma asertiva.
Video:
Artículo de investigación
Datos curiosos sobre la asertividad:
Tienes que tener el nivel de asertividad correcto para ser un líder. Si eres demasiado, o no lo suficientemente, asertivo, las personas pueden verte como un mal líder. Fuente
Ser asertivo lleva a tener menos ansiedad. Fuente
La asertividad puede reducir los niveles de estrés y depresión. Fuente
En Facebook, las mujeres son más asertivas que los hombres. Fuente
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domingo, 15 de diciembre de 2019
Comunicación asertiva entre padres e hijos adolescentes
miércoles, 26 de septiembre de 2018
Edad media y renacimiento, y su influencia en las ciencias del comportamiento
Entregable 1. Filosofía de las ciencias de la conducta. UNITEC. Licenciatura en psicología.
Edad media y el renacimiento y su influencia en las ciencias del comportamiento.
Por: Alonso Velázquez Segura.
Después de haber visto la influencia que tuvieron los griegos en la filosofía, que conforma el nacimiento de la psicología, continuamos con la edad media.
Se divide en dos tiempos, la alta edad media y la baja edad media. La primera comprende los primeros 5 siglos, del V al X, y la segunda, la baja edad media, comprende del siglo XI al XV. Durante este tiempo tuvo muchísima influencia tanto el cristianismo como las doctrinas aristotélicas.
De la primera parte, de la alta edad media, el filósofo que más influyó fue Agustín de Hipona. Aunque nació con otra religión, se cambió al cristianismo y propuso uno de los pensamientos que se siguió utilizando por mucho tiempo después, incluso hasta el día de hoy. Agustín propuso que los conocimientos que tenemos se dividen en dos categorías distintas, la sensitiva y la intelectual. La primera se llama así porque es el conocimiento que obtenemos al percibir lo que nos rodea, al observar nuestro entorno y entender la naturaleza. La segunda nos habla de un conocimiento de lo intangible, como las matemáticas. Es este conocimiento intangible lo que nos eleva con verdades y virtudes hasta que pudiésemos alcanzar a dios, a través de las esencias eternas e inmutables.
De la misma manera que el conocimiento está dividido, el ser humano lo está. Es una unión entre lo material, el cuerpo, y lo inmaterial, el alma y conocimiento. Ya que somos materiales y cambiantes, incluso nuestra alma, no podemos obtener el conocimiento de una fuente mutable, ya que este es inmutable. Por lo tanto, el origen de la verdad, la información, debe ser una fuente inmutable y eterna, debe de ser dios.
Ya que el alma, que es inmortal, está unida al cuerpo, que es mortal, es el propósito de la vida alcanzar a dios a través de la felicidad y el perfeccionamiento de nuestra mente y alma. Esto no se puede lograr a través de bienes exteriores finitos, sino a través de la búsqueda de dios con las capacidades de nuestro ser. Mente, cuerpo y alma.
En la baja edad media, fue Tomás de Aquino quien más influenció en el campo de la filosofía. Él trató de cerrar la brecha entre la filosofía de Aristóteles con la doctrina cristiana. Mientras que los filósofos solo usan la razón para sus procesos, Tomás propone que los teólogos pueden partir de la fe, pero usar la razón para llegar a las conclusiones.
En los tiempos de la edad media la religión tenía una gran presencia en la vida diaria de las personas, es por esto que se cree que toda enfermedad y mal que aflija a una persona, es causado por demonios. En esta edad media baja se era muy común que la gente utilizara brujos y rituales para tratar a los enfermos. Los exorcismos eran muy comunes.
La iglesia trataba a los enfermos mentales no violentos de forma humanista y la gente fue acercándose más y más a la iglesia, hasta que le dio suficiente poder como para que pudiera condenar cualquier otra práctica pagana. Poco después comienzan las inquisiciones para borrar por completo cualquier práctica pagana, como rituales y magia. Fue tan fuerte y poderoso su alcance, que no solo condenaba y perseguía a las personas que practicaban rituales paganos, sino que también perseguía a todo aquél que pensara diferente del cristianismo.
En el siglo XIV, con el invento de la imprenta, la iglesia comienza la práctica de la venta de aboliciones, esto es, vender un perdón de los pecados cometidos por una persona a cambio de un pago monetario. Francesco Petrarca es uno de los primeros que toma problema con esto y comienza a postular principios en contra de la iglesia.
El renacimiento tiene como uno de sus cuatro pilares el individualismo, esto es, que la religión se había vuelto muy centrada en el instituto de la iglesia y que debía cambiar para adaptarse a las personas como individuos. Otro de los pilares se dio a causa del trabajo de Tomás de Aquino y era que se debía de separar el trabajo de Aristóteles del de Cristo, ya que el primero era solo un mortal y pudo haber cometido errores, pues estaba en su naturaleza.
Los filósofos del renacimiento más reconocidos fueron todos católicos, y sus principios iban siguiendo en base de lo que se había dejado previamente. Se podía ver como incluso se tomaban los elementos de una corriente de pensamiento para postular completamente lo opuesto y generar una escuela de pensamiento que buscaba desacreditar la anterior. Entre los más importantes tenemos a John Lock, Leonardo Da Vinci, Gottfried Leibzin, René Descartes y Francis Bacon. Este último sería quién nos daría el empirismo, que propone que el conocimiento se adquiere a través de la experiencia y no solo de la teoría. Se le conoce como el padre de la revolución industrial.
Francis Bacon, también, pone en alta prioridad la experimentación, pues si se observa algo en la naturaleza no es suficiente para obtener el conocimiento. Se tiene que poner a prueba y solo si los resultados observables son los que se planteaban se puede hablar de conocimiento. Otro de sus postulados son los ídolos que acosan la mente de los hombres, que perjudican a las personas en la búsqueda del conocimiento.
Otro gran filósofo con aportaciones durante el renacimiento fue Baruch de Spinoza, que nos habla sobre las sustancias que propone Descartes y las reduce a solo dos. Podemos aprender más de Spinoza en este artículo.
Uno de los pensadores con ideas con más fundamentos hacia el final del renacimiento, y a quien no se le apreció en su vida por sus diferencias con Isaac Newton, fue Gottfried Leibniz. En sus postulados nos habla sobre el limen, que es lo que hoy conocemos como subconsciente, una parte fundamental de la psicología.
Video explicando las aportaciones de Gottfried Leibniz.
Conclusión
La filosofía y la psicología son disciplinas humanas, y tal como su creador, va cambiando y adaptándose con el tiempo. Al estudiar este cambio a través del tiempo, podemos gozar con pensamientos que personas duraron todas sus vidas refinando y puliendo antes de postular, y que pueden tener un gran impacto en las personas que escuchan. Podemos ver como a diferentes eras se crean diferentes pensamientos para adaptarse a los tiempos en los que está viviendo la sociedad del momento.
También podemos ver como muchos de estos cambios filosóficos se basan en los anteriores, ya sea que los quieran mejorar o que los quieran contradecir. Pero es gracias a esta interacción con los otros que se puede avanzar en el desarrollo de la psicología y la filosofía. Por lo tanto, conociendo y entendiendo la historia de nuestras ciencias es que podemos avanzar hacia el progreso.
domingo, 26 de agosto de 2018
UnADM Curso propedéutico Desarrollo de Software. Unidad 3 Sesión 8 Actividad 2 Presentación de investigación
Presentación de investigación
En el siguiente video pueden observar la presentación de la investigación que se presentó en la entrada anterior.
viernes, 24 de agosto de 2018
UnADM Desarrollo de Software. Curso propedéutico. Unidad 3 Sección 8 Actividad 1 Integración y redacción del informe final
Integración y redacción del informe final https://drive.google.com/open?id=1Se0UNUn0cCrPRpUAyx1wUSh2EL8Vs9V_
Introducción
Objetivos
Propósitos
Metodología
Hemeroteca
Visita de campo
Entrevista.
Encuestas
Resultados
Conclusiones
Referencias
Anexos
Bitácora de investigación
Entrevista
Encuestas
¿Consideras que el uso de TICs es
importante para la empresa en la que te desenvuelves? ¿Por qué?5 respuestas
Investigación documental y de campo
Informe final
Uso de tecnologías de información y comunicación en empresas de calzado
de Guanajuato
Alonso Velázquez Segura
Jueves 23 de agosto de 2018
INDICE
Tabla de
contenido
Introducción
El mundo se ha estado conectando
cada vez más. Los avances en la tecnología nos han permitido que nos
desplacemos más rápido y a más lugares. Esto ha traído consigo un incremento en
la competencia globalizada. Las personas ya no deben considerar como competencia
al comerciante que esta en la siguiente calle, sino a aquél que se encuentra al
otro lado del mundo.
En este nuevo escenario de
competencia global, Guanajuato se ha posicionado como uno de los principales
productores de calzado a nivel mundial. En esta investigación se tiene como
objetivo indagar en la metodología que les ha permitido llegar a tener
presencia en un entorno global. Enfocándonos en la estructura interna de la
compañía y si la presencia de las tecnologías de la información y comunicación
han jugado un papel primordial en el éxito que presentan.
Además de investigar si se
utilizan las tecnologías de la información, es igual de importante entender
cuáles son las que se utilizan, la razón y la consideración con la que se les
ve. Al poder establecer la estructura interna para el manejo de datos e
información, se puede apoyar a las demás empresas para que continúen con este avance
y permitan un crecimiento continuo de la industria, además de una mejora
continua.
Objetivos
-
Indagar qué tecnologías de la información y
comunicación se utilizan dentro de las empresas de calzado en Guanajuato.
-
Investigar qué consideraciones se le da a la
aplicación de esta tecnología.
-
Investigar si se le asigna un recurso mayor a la
aplicación, mantenimiento y mejora de este recurso tecnológico.
Propósitos
Establecer una base de referencia
en el uso actual y la consideración que se le da a las tecnologías de la
información y comunicación, con el cual se pueda apoyar a las nuevas empresas y
a aquellas que no han penetrado completamente en el escenario global para que
puedan tener mayor competencia en un mundo cada vez más globalizado.
Entender el valor que se le
asigna a este recurso por parte de las empresas de calzado que se ubican en
Guanajuato para calcular una propuesta de desarrollo de software para cumplir
las necesidades de los clientes en el estado.
Comprender el camino que puede
tener a futuro el campo de las TIC’s en las empresas de calzado en el estado de
Guanajuato, basándonos en el historial que se ha tenido hasta ahora y la
percepción que se tiene de esta herramienta.
Poder resaltar las fortalezas y
áreas de oportunidad de una empresa que pueda encontrarse en una situación de
riesgo ante la apertura del comercio globalizado.
Metodología
Hemeroteca
La investigación tuvo lugar
primero recopilando la información de investigaciones previas relacionadas al
tema que se tiene en mente. Recabando información adicional, permitiría obtener
un panorama más claro de dónde se debía de comenzar esta recopilación de datos,
además de encontrar hipótesis que fueran a la par con el propósito de la
investigación.
Visita de campo
Para la visita de campo se
realizó un recorrido por las calles donde se encuentran la mayoría de las
empresas de calzado en la ciudad de San Francisco del Rincón, Guanajuato.
Durante la cuál se reunió y apuntó en un diario de campo todos los detalles que
pudieron ser observados.
Entrevista.
Se pudo concretar una entrevista
con el gerente general de la empresa “Suelas Sami” ubicada en la ciudad de San
Francisco del Rincón, Guanajuato. La entrevista fue grabada en audio y constó
de 7 preguntas preparadas y entregadas con anterioridad al entrevistado Miguel
Ángel Cortés. Las cuales son las siguientes:
·
¿Qué información requieren para tomar decisiones
a nivel administrativo?
·
¿La competencia les exige adaptabilidad? Si sí,
¿cómo se preparan para esto?
·
¿Qué tecnología de información utilizan para la
comunicación dentro de la empresa?
·
¿Qué TICs (tecnología de la información y
comunicación) utilizan para conseguir datos externos?
·
¿Desde cuándo implementan herramientas
tecnológicas para la comunicación en la empresa?
·
¿La inversión para estas tecnologías es grande?
·
¿Le ven utilidad a una inversión en tecnologías
de la información y comunicación?
Se puede encontrar la entrevista
a través de la siguiente liga:
Encuestas
Con base en la información obtenida
a través de la entrevista, la visita de campo y la información recaudada, se
crea una encuesta de 10 preguntas, las cuales busca establecer más información
sobre las TIC en las empresas de calzado en Guanajuato de forma transversal,
habiéndose hecho disponible para 15 empresas.
Las preguntas de la encuesta y
sus respuestas fueron las siguientes:
·
¿Cuál es el tamaño de la empresa?
o
Microempresa
o
Pequeña empresa
o
Mediana empresa
o
Grande empresa
·
¿Qué TICs se usan para uso de la empresa?
o
Redes
sociales (WhatsApp, Facebook, Twitter, Instagram, etc.)
o
Correo
electrónico
o
Programas de gestión de datos para oficina
(Microsoft Office, OpenOffice, etc.)
o
Software de recolección, procesamiento y/o
predicción de datos (comercial)
o
Software de recolección, procesamiento y/o
predicción de datos (creado por encargo de la empresa)
o
Máquinas automatizadas
·
¿Cómo reúnen y administran datos a nivel
operacional?
o
Uso de TICs (Software)
o
Manualmente (Papeleo)
·
¿Cómo reúnen y administran datos a nivel administración?
o
Uso de TICs (Software)
o
Manualmente (Papeleo)
·
¿Cómo reúnen y administran datos a nivel dirección
/ gerencia?
o
Uso de TICs (Software)
o
Manualmente (Papeleo)
·
¿Cómo transmiten los datos de nivel operacional
a nivel administrativo?
o
Uso de TICs (Software)
o
Manualmente (Papeleo)
·
¿Cómo transmiten los datos de nivel administrativo
a nivel dirección / gerencia?
o
Uso de TICs (Software)
o
Manualmente (Papeleo)
·
¿Cuánto presupuesto se asigna para adquisición o
mantenimiento de software?
o
Poco
o
Moderado
o
Mayor
·
¿Se incluye el área de mejora de TICs en los
planes de mejora continua de la empresa?
o
Sí
o
No
o
A veces
·
¿Consideras que el uso de TICs es importante
para la empresa en la que te desenvuelves? ¿Por qué?
La liga para
ver la encuesta se puede encontrar a continuación:
Resultados
Se consultaron artículos
académicos utilizando los motores de búsqueda red de revistas científicas de
América Latina y el Caribe, España y Portugal (redaly.org), Scientific
Electronic Library (SciELO.org), Google Académico (scholar.google.es) y
biblioteca digital (educ.ar). De estos motores de búsqueda se pudo recopilar
los artículos “Competencia y cooperación en la formación de un sistema
productivo local la organización industrial del calzado en leon Guanajuato” de
Víctor Manuel Velázquez-Durán y Rocío Rosales-Ortega, “LAS PYMES Y LA
PREPARACIÓN DIGITAL EL CASO” de Martha Ríos Manríquez y “Los sistemas de
información como herramienta para la competitividad organizacional” de César
Alveiro Montoya y Martín Boyero Saavedra, entre otros.
Examinando estos artículos se
pudo establecer que las empresas se adaptaban en la preparación digital tomando
en cuenta factores externos. Además, que se midió cualitativamente la importancia
que le dan a la tecnología para ser integrada dentro de la empresa y que sea
utilizada por todos los empleados de la misma.
Durante la visita de campo a las
empresas, se pudo notar que todas tienen en común un resguardo muy alto por la
privacidad. Controlan el acceso de forma muy minuciosa y no se puede conocer
sobre sus operaciones internas si no se autoriza por los niveles más altos de
la empresa, el nivel gerencial.
Los sistemas TIC’s que se
pudieron observar desde el exterior del lugar tienen como propósito la
seguridad contra robos materiales, más que de información. Una inversión que a primera
vista es alta.
Una vez que se permitió la
entrada a una de estas empresas, se pudo ver que existe una clara división
entre el nivel operacional y el nivel administrativo y de gerencia. Estando
estos dos últimos niveles en oficinas cerradas. En el área donde se llevaban a
cabo las operaciones de fabricación de suela y zapato, no se observaron TIC’s,
excepto por cámaras de seguridad que apuntan dentro de la misma empresa.
En el nivel administrativo, la
principal herramienta son las computadoras y los documentos físicos. El
personal de este nivel también tiene siempre disponible y permitido el uso del
celular en el área de trabajo. También se observaron cámaras en este nivel.
En el área gerencial se puede ver
el control que se tiene sobre los otros niveles a través del monitoreo
constante de todas las cámaras de seguridad, que no solo protegen contra
amenazas externas, sino también internas, pues apuntan hacia el exterior como al
interior. Se puede observar de igual manera que en este nivel una de las
principales herramientas de trabajo es la computadora y el celular, que también
se tiene a disposición todo el tiempo. Además de esto, se tienen documentos
físicos y muestras de producto terminado que parece ser usado para la toma de
decisiones que se transmitirá a los demás niveles.
Durante la entrevista se pudo
notar con las respuestas que se brindaron que se está muy consciente de la
importancia de las TIC’s para la competitividad internacional. Sin embargo, también
se ve que no se le considera como una prioridad, debido a que no se espera que
tengan una gran utilidad y que el costo de inversión no es eficiente comparado
con las utilidades que se podrían obtener.
Durante la misma también se pudo
apreciar que se hace uso de toda tecnología de información y comunicación que
tenga un costo mínimo o cero, y que ya se haya hecho popular en el resto del
mercado, como lo es en el caso del uso de WhatsApp y el correo electrónico.
Estos dos elementos ya se consideran parte de las operaciones de la empresa y
se comenzaron a utilizar una vez que se volvieron populares en el mercado. No
se busca ser pionero con las tecnologías de información y comunicación.
En las encuestas se vieron reflejados
estos mismos resultados, ya que ninguna empresa da un capital mayor al uso de
las TIC’s, sino que la mitad de ellas dan un presupuesto mínimo y la otra mitad
un presupuesto moderado.
También de los resultados pudimos
observar que las empresas pequeñas y microempresas confían más de sus procesos administrativos
a las TIC, pero en el caso de la empresa grande que respondió la encuesta,
vemos que utilizan papeleo y no TIC’s para este envío y manejo de información.
Las TIC’s más populares del
mercado, las redes sociales y el correo electrónico, fue utilizado por todas
las empresas sin distinción. Los programas de gestión de datos, como Microsoft
Office, fueron utilizados en un 83.3%, dándonos así también un altísimo nivel
de uso. En el uso de software de recolección, gestión y/o previsión de datos de
marca comercial, no es utilizado por ninguno de los encuestados. El uso de
software de recolección, gestión y/o previsión de datos de creado por encargo
de la empresa fue utilizado, según los encuestados, por la mitad de las
empresas. Esta misma cifra se repite en cuanto al uso de máquinas automatizadas.
Con estos resultados vemos que,
si el recurso es gratuito, su uso puede aumentar, pero si se tiene que invertir
capital, son solo 1 de cada 2 empresas que están dispuestas a realizar la
inversión.
La gestión de datos a nivel
operacional es llevada en todos los casos utilizando TIC’s. En el nivel
administrativo, solo sucedió en el 83.3% de los casos. En el nivel dirección /
gerencia se utilizan los TIC’s en el 100% de los casos.
Para el envío de datos de nivel
operacional al administrativo se utilizaron los TIC’s en el 66.7% de los casos.
En el envío de datos de nivel administrativo a dirección / gerencia, los TIC’s
se usan el 100% de las ocasiones.
En cuanto a la inclusión del área
de mejora de TIC’s dentro de los planes de mejora continua de la empresa, se
reportó que se incluye solo en el 33.3 % de los casos, el 50% de los casos solo
se considera ocasionalmente y en el 16.7 % de las veces no se tomaba en cuenta.
Las respuestas en cuanto a la percepción
que se tiene de la importancia de los TIC’s dentro de una empresa, todos los
encuestados demuestran tener en alta consideración su valor para la empresa,
pero solo en un caso se comenta que no se le ve mucha utilidad.
Conclusiones
Las empresas de calzado en
Guanajuato han tenido una gran presencia a nivel internacional. Son los
principales productores de calzado del país y su nivel de uso de TIC’s no se ve
más allá de lo que ya está presente en el mercado y que es popular. No se busca
innovar ni ser pioneros en el área de tecnologías de la información y comunicación,
ya que consideran que, aunque su uso es esencial y ayuda a evitar errores de cálculos
y agilizar operaciones, no representan una ventaja competitiva para el cliente.
Las TIC’s estarán presentes en
este sector mientras que su uso sea rentable y no consideren una gran inversión
de parte de la empresa. La utilidad que obtienen de la misma tiene que ser
también segura, de lo contrario se prefiere mantener el sistema que ya les ha
estado funcionando hasta entonces.
Referencias
·
Maximiliano Gracia Hernández. (abril-septiembre
2017). Teoría industrial: un vínculo con el clúster del calzado. Nueva Época,
42, 116-135.
·
Roberto Escalante y Horacio Catalán.
(abril-junio 2011). El sector de manufacturas en Guanajuato y su participación
en el mercado nacional. Revista Problemas del Desarrollo, 42, 87-112.
·
Villarreal, Francsico. (24-05-2012). Logística
Integral: Una alternativa para crear valor y ventajas competitivas en las
pequeñas y medianas empresas (pymes) del Sector Calzado. Revista Electrónica
Nova Scientia, 4, 165 – 202.
·
Víctor Manuel Velázquez-Durán Rocío
Rosales-Ortega. (2011). Competencia y cooperación en la formación de un sistema
productivo local: la organización industrial del calzado en León, Guanajuato.
Economía, Sociedad y Territorio, XI, 609-644.
·
Alberto Ortiz/André Martínez. (enero-junio,
2000). Factores de competitividad, situación nacional y cadena productiva de la
industria del calzado en León, Guanajuato. Economía, Sociedad y Territorio, II,
533-568.
·
Secretaría de Economía. (2015). Conoce más sobre
la Industria del Calzado. 5 de agosto de 2018, de Gobierno de México Sitio web:
https://www.gob.mx/se/articulos/conoce-mas-sobre-la-industria-del-calzado
·
Martha Ríos Manríquez. (2016). LAS PYMES Y LA
PREPARACIÓN DIGITAL: EL CASO DE GUANAJUATO, MÉXICO. Revista Internacional
Administración & Finanzas, 9, 23-38.
·
INEGI. (2014). Estadísticas a propósito de la
industria del calzado. 6 de agosto de 2018, de INEGI Sitio web: http://internet.contenidos.inegi.org.mx/contenidos/productos/prod_serv/contenidos/espanol/bvinegi/productos/nueva_estruc/702825068332.pdf
·
César Alveiro Montoya & Martín Boyero
Saavedra. (2011). Los sistemas de información como herramienta para la
competitividad organizacional. 6 de agosto de 2018, de CEIPA Business School
Sitio web: https://www.ceipa.edu.co/lupa/index.php/lupa/article/view/120/235
·
Anahí Santillán Cruz. (2018). Toma de decisiones
en las organizaciones. 6 de agosto de 2018, de Prezi Sitio web: https://uniteconline.blackboard.com/bbcswebdav/pid-2954859-dt-content-rid-77085887_1/courses/UNI_183_03_21_B3_LO_PSL1N_TOL101/toma%20de%20decisiones%20en%20las%20organizaciones.pdf
·
Economía y Gestión. (2003). Competencia global:
nuevo desafío para las empresas, el estado y la sociedad. 6 de agosto de 2018,
de Color abc Sitio web: http://www.abc.com.py/articulos/competencia-global-nuevo-desafio-para-las-empresas-el-estado-y-la-sociedad-717946.html
Anexos
Bitácora de investigación
Jueves 9 de agosto de 2018
- Se inicia un recorrido de reconocimiento de la
ciudad de San Francisco de la zona industrializada para observar las
empresas de calzado.
- Una de las primeras observaciones que se hace es
que todas las empresas tienen fachadas cubiertas para controlar el acceso
a las instalaciones. No se puede accesar sin permiso de la misma empresa.
- Se concreta una entrevista con el gerente general
de Suelas Sami, una empresa de suelas en la ciudad de San Francisco del
Rincón que ha accedido a permitir la entrada y realizar una entrevista el
día lunes 13 de agosto de 2018.
- Otro punto importante es que la empresa tiene
continuo flujo de personal y material a través de la puerta, la cual es
fuertemente vigilada.
- Se pueden observar muchas cámaras de seguridad en
varios puntos externos de la empresa.
Lunes 13 de agosto de 2018
- Al ingresar a la empresa se ve el área de trabajo
delimitada del área de paso común por cuestiones de seguridad.
- La entrevista se llevará a cabo dentro de las
oficinas administrativas.
- Se observa que cuentan con equipos de cómputo,
monitores de seguridad y más cámaras de seguridad que apuntan dentro de la
misma empresa.
Entrevista
Se puede acceder a la entrevista
en la siguiente liga:
Encuestas
¿Consideras que el uso de TICs es
importante para la empresa en la que te desenvuelves? ¿Por qué?5 respuestas
Si, porque optimiza los recursos tanto en tiempo como en desempeño.
es muy útil, mas no necesaria
si, porque facilita el proceso
si, hace mas confiable y de fácil acceso la informción
Es de mucha importancia, ya que sin una buena comunicación se pueden
desencadenar muchos errores tanto de producción como administrativos.
La liga para
ver la encuesta se puede encontrar a continuación:
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